Assessorament laboral, seguretat social i recursos humans

La prestació de paternitat és un permís que permet als treballadors suspendre el seu contracte laboral durant un període de temps determinat després del naixement, acolliment o adopció d’un fill. [...]

La regulació de la prestació de paternitat, estableix un període de 15 dies de permís retribuït per paternitat, 2 a càrrec de l’empresa i 13 a càrrec del INSS. No obstant això, el govern ha [...]